Innovation og nytænkning er nøgleord for os, både når det kommer til vores måder at arbejde på, og når det kommer til de løsninger og analyser, vi leverer. Digitalisering spiller en større og større rolle i energisystemet, og har du indblik i fx machine learning, software-robotter, digitale algoritmer eller datahåndtering i milliardstørrelsen, så har vi udfordringerne, du vil elske at bide skeer med. På det tekniske område udfordrer vi vanetænkning, når vi får vilde idéer om fx energiøer og sektorkobling eller skubber på grænserne for det teknisk mulige i kabellægningen af højspændingsledninger.
Vi har hele tiden nysgerrighed øverst på dagsordenen: Kan vi gøre det bedre? Hurtigere? Smartere? Derfor vil du opleve kolleger, der inspirerer dig med nye metoder eller måske arbejder efter andre principper end du selv. Vores filosofi er, at vi som organisation skal kunne mestre flere forskellige metoder, og at vi i de konkrete tilfælde vælger den metode, der er bedst egnet. Vores store anlægsprojekter er organiseret omkring Prince2 projektmodellen, mens vi i stigende grad arbejder agilt med udgangspunkt i SAFe (Scaled Agile Framework) i forbindelse med andre udviklingsinitiativer. Hele IT-afdelingen er for nylig blevet omorganiseret efter agile principper.
